Arbeiten im virtuellen Team

In Kooperation mit der DiCademy

Arbeiten in einer virtuellen Umgebung fordert eine intensive Auseinandersetzung mit der Art und Weise wie Teams kommunizieren und kooperieren, um eine optimale Leistungsfähigkeit zu erreichen. Das Seminar bettet diese Aspekte in die verschiedenen Phasen der Teamarbeit ein und setzt einen Schwerpunkt auf Chancen und Hürden in der digitalen Zusammenarbeit.

Organisatorische Rahmendaten

	Seminar Arbeiten im virtuellen Team
Ort:	Fachhochschule des Mittelstands (FHM), Ravensberger Str. 10G, 33602 Bielefeld
Leistung:	Zwei Präsenztage: Tag 1 (10 bis 18 Uhr), Tag 2 (9 bis 16 Uhr) Virtueller Transfertag (ca. 6 Wochen nach Trainingsveranstaltung) Seminargetränke, Seminarunterlagen und Teilnahmebescheinigung Optionale virtuelle Coachingmöglichkeiten (1 zu 1) zwischen Praxistraining und Transfertag
Preis:	Auf Anfrage
Sonstiges:	Teilnehmerzahl begrenzt

Was bieten wir?

Fragen, die in dem Training beantwortet werden:

Wie sehen Teamphasen im virtuellen Kontext aus?
Worin unterscheiden sich synchrone von asynchronen Formen der Kommunikation?
Welche zusätzlichen Aspekte machen virtuelle Teamarbeit komplexer als in einem analogen Setting?
Welchen Herausforderungen und Lösungsmöglichkeiten begegnen Teams im virtuellen Kontext?
Welche praktischen Werkzeuge und Techniken gibt es, die die virtuelle Zusammenarbeit unterstützen?
Wie löse ich einfache technische Probleme in der kollaborativen Zusammenarbeit?
Wie identifiziert man Teamrollen in digitalen Arbeitsgruppen und wie nutzt man diese systematisch für die Optimierung der Leistungsfähigkeit?
Welche Rolle hat eine Führungskraft im digitalen Teamsetting?

Das Seminar "Arbeiten im virtuellen Team" richtet sich an Fach- und Führungskräfte, die ihre Arbeit effektiver und agiler gestalten wollen.

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